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Wir gehören zu „Deutschlands besten Arbeitgebern“ (DIE WELT – 11/2020), bieten „Top Jobs mit Zukunft“ (FOCUS – 28/2019), zählen zu den „Top 1.000 nationalen Arbeitgebern“ (FOCUS BUSINESS – 01/2018) und den „Top 50 innovativsten Mittelständlern Deutschlands“ (Wirtschaftswoche – 47/2016). Wunderschöne Aufzüge bauen wir auch noch, finden wir! Und auch die Jury des Red Dot Design Awards.

Mit einem Umsatz von über 83 Mio. Euro, mehr als 1.200 bundesweiten Neubau- und Modernisierungsprojekten und über 20.000 Aufzügen im Service sind wir einer der Top-Player im deutschen Aufzugmarkt!

Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir Sie für unsere Unternehmenszentrale in Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Microsoft 365 Digital Workplace & IT Infrastructure Manager (m/w/d)

Sie haben schon Erfahrungen im Umfeld von Microsoft 365 und mit der IT-Infrastruktur in Rechenzentren gesammelt. Sie interessiert der Client, das Netzwerk, der Server und die anderen Komponenten im Rechenzentrum und natürlich auch die Cloud. Dann unterstützen Sie uns bei der Umsetzung moderner IT-Lösungen, beginnend bei der Mitarbeit an der passenden Strategie, über die Ausarbeitung von Konzepten bis hin zur Implementierung und Administration der betriebenen IT-Services.

IHRE VERANTWORTUNG

  • Beratung unserer Abteilungen bei der Planung, Konzeption und Umsetzung von Hybrid-Cloud-Lösungen auf Basis von Microsoft 365 (Windows 10 Enterprise Edition inkl. O365) und weiteren, state-of-the-art IT-Infrastrukturkomponenten (z. B. VMWare ESX, Microsoft Server, Cisco Netzwerk-Komponenten) im Frontend, Backend und in der Cloud
  • Optimierung, Weiterentwicklung und Pflege von einheitlichen Infrastruktur-Architekturen, Standards und IT-Prozessen
  • Forcierung der Automatisierung unserer IT-Landschaft
  • Administration der Systeme in der hybriden IT-Landschaft für die Computer-, Netzwerk- und Storage-Komponenten
  • Eigenständige Durchführung von und Mitarbeit in IT-Projekten

IHR PROFIL

  • Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (Windows 10 Enterprise Edition inkl. O365 Komponenten)
  • Erfahrung und Kenntnisse in der IT-Infrastruktur von Rechenzentren (z. B. Hybrid- / Cloud-Technologien, Virtualisierung und Containering, Netzwerke, Storage (SAN), Active Directory, Windows Server / Clients)
  • Erfahrungen in PowerShell / Scripting
  • Belastbarer, technisch kompetenter Team-Player mit guter Kommunikationsfähigkeit
  • Microsoft-Zertifizierungen, wie z. B. MCSA und MCSE sind von Vorteil
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WIR BIETEN IHNEN

  • Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht oder sexueller Orientierung
  • Einen attraktiven und langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
  • Attraktives Arbeitsumfeld mit positivem Arbeitsklima, hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen und technisch modern ausgestatteten Arbeitsplätzen
  • 30 Arbeitstage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr (Basis: 5-Tage-Woche) sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Freiraum bei der Gestaltung Ihrer Arbeit
  • Beste Vorbereitung auf Ihre zukünftige Position durch individuelle, umfangreiche und professionelle Einarbeitung
  • Langfristige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. in unserem hauseigenen OSMA Training Center in Osnabrück
  • Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche mit einem einzigartigen und vielfältigen Produktspektrum
  • Begrüßungs- und Kennenlernveranstaltung mit Werksführung für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Osnabrück
  • Weitere Vorteile, wie gute Erreichbarkeit, kostenfreie Parkplätze, Mitarbeiterrabatte, Firmenevents etc.
     

HABEN WIR SIE ÜBERZEUGT?

Sie möchten weiterkommen, etwas bewegen und streben eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutzen Sie Ihre Chance und gestalten Sie zusammen mit uns Ihren beruflichen Erfolg.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über das unten stehende Formular oder per E-Mail an karriere@osma-aufzuege.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


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