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Wir gehören zu „Deutschlands besten Arbeitgebern“ (DIE WELT – 11/2021), bieten „Top Jobs mit Zukunft“ (FOCUS – 28/2019), zählen zu den „Top 1.000 nationalen Arbeitgebern“ (FOCUS BUSINESS – 01/2018) und den „Top 50 innovativsten Mittelständlern Deutschlands“ (Wirtschaftswoche – 47/2016). Wunderschöne Aufzüge bauen wir auch noch, finden wir! Und auch die Jury des Red Dot Design Awards.

Mit einem Umsatz von über 90 Mio. Euro, mehr als 1.200 bundesweiten Neubau- und Modernisierungsprojekten und über 20.000 Aufzügen im Service sind wir einer der Top-Player im deutschen Aufzugmarkt!

Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir für die Abteilung Forschung & Entwicklung in unserem Stammhaus in Osnabrück eine serviceorientierte, offene und kommunikationsstarke Persönlichkeit als

Entwickler/in Montagemethodik (m/w/d)

WAS ERWARTET SIE?

  • Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe als Entwickler/in Montagemethodik, bei der Sie den Arbeitsplatz unserer Aufzugmonteure sowie das Kundenerlebnis während der Montage gestalten.
  • Die Entwicklung der Methodik sowie zugehörige Arbeitsmittel für die Aufzugmontage, von der frühen Konzeptphase bis zur Serien-Freigabe/-Umsetzung der Produktentwicklung ist Teil Ihrer Tätigkeit.
  • Sie führen externe Partner sowie Serienlieferanten, koordinieren die Prozesskettenarbeit und die Abstimmung mit Schnittstellenpartnern.
  • Ihr Verantwortungsumfang beinhaltet die Konzeptgestaltung, das Lieferanten-, Änderungs-, Termin- sowie Informationsmanagement.
  • Aus der Interpretation der Versuchsergebnisse leiten Sie Maßnahmen ab und koordinieren die Abläufe bis zum Erreichen höchster Sicherheits- und Qualitäts-Ansprüche.
  • Sie bewegen sich sicher in Gremien und vertreten Ihren Verantwortungsumfang sowohl in der Projekt- als auch in der Linienorganisation.

WAS BRINGEN SIE MIT?

  • Sie besitzen ein abge­schlos­senes Studium im tech­nischen Bereich, idealer­weise zum Maschinen­bau­ingenieur (w/m/d), sind Techniker/in (w/m/d) oder Indus­trie­meister/in (w/m/d).
  • Erfahrungen in der Entwicklung Montage- oder Arbeitsmethodiken, idealerweise im Bereich Aufzugsbau
  • Kenntnisse in der Arbeitsablaufanalyse (z.B. MT;. REFA)
  • Erfahrung im Projektmanagement sowie mit Systemen zur Strukturanalyse wünschenswert

UNSER ANGEBOT

  • Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht oder sexueller Orientierung
  • Attraktiver, langfristig sicherer, moderner Arbeitsplatz mit prima Klima sowie hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen in unserem familiengeführten Unternehmen
  • Vertrauensvorschuss und viel gestalterischer Freiraum in Ihrer täglichen Arbeit
  • 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen
  • Jobrad, kostenlose Parkplätze sowie diverse Mitarbeiterrabatte und Firmenevents
  • Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Werksführung in Osnabrück
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Training Center in Osnabrück, für Ihr berufliches und persönliches Vorankommen
     

HABEN WIR SIE ÜBERZEUGT?

Sie möchten weiterkommen, etwas bewegen und streben eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutzen Sie Ihre Chance und gestalten Sie zusammen mit uns Ihren beruflichen Erfolg.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über das unten stehende Formular oder per E-Mail an karriere@osma-aufzuege.de. Ihr Ansprechpartner ist Thomas Arnholdt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


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